ZEP Blog

Aktuelle News zu Zeiterfassung, Projektmanagement & Co.

Entdecken Sie die neuesten Trends und bewährte Praktiken für Zeiterfassung, Projektmanagement und Digitalisierung. Bleiben Sie informiert über Innovationen, Tipps und Expertenmeinungen, die Ihre Arbeitsprozesse optimieren.

Managementmethoden
9
Min. Lesezeit

Diversity Management Maßnahmen, die wirken

Diverse Teams generieren 38 Prozent mehr Umsatz aus Innovationen, doch nur 36 Prozent der deutschen Unternehmen setzen Diversity aktiv um. Von anonymisierten Bewerbungen bis zu flexiblen Arbeitsmodellen: Konkrete Maßnahmen, die messbar wirken.

Tanja Hartmann

Content Marketing Managerin

Managementmethoden
9
Min. Lesezeit

Projektplanung: Struktur, die funktioniert

37 Prozent aller Projekte scheitern an unklaren Zielen und unrealistischen Zeitplänen. Professionelle Projektplanung schafft Klarheit über Arbeitspakete, Ressourcen und Abhängigkeiten.

Tanja Hartmann

Content Marketing Managerin

Team plant Schichtmodelle gemeinsam am Besprechungstisch im Büro.
Arbeitsrecht
15
Min. Lesezeit

Schichtmodelle: Faire und effiziente Schichtplanung

Welche Schichtmodelle sind für Ihr Unternehmen optimal? Von 2-Schicht über 3-Schicht bis zum vollkontinuierlichen System – mit praktischen Tipps für rechtssichere und mitarbeiterfreundliche Schichtplanung.

Tanja Hartmann

Content Marketing Managerin

Managementmethoden
9
Min. Lesezeit

Matrixorganisation: Wenn zwei Chefs besser sind als einer

Zwei Vorgesetzte, doppelte Verantwortung: Die Matrixorganisation ermöglicht flexible Ressourcennutzung über Abteilungsgrenzen hinweg, birgt aber erhebliches Konfliktpotenzial. Wann sich die Struktur lohnt und welche Prozesse Klarheit schaffen.

Tanja Hartmann

Content Marketing Managerin

Zeiterfassung
11
Min. Lesezeit

Arbeitszeitkonto richtig führen: Vom Stundenzettel zur digitalen Lösung

Arbeitszeitkonten gleichen Auslastungsspitzen aus und dokumentieren Überstunden rechtssicher. Digitale Systeme automatisieren die Verwaltung und schaffen Transparenz für alle Beteiligten.

Tanja Hartmann

Content Marketing Managerin

Managementmethoden
9
Min. Lesezeit

Mitarbeitergespräch richtig führen: Leitfaden, Fragen & Tipps

Mitarbeitergespräche brauchen Struktur und Vorbereitung. Praktischer Leitfaden mit Fragenkatalog und Checkliste für produktive Gespräche.

Tanja Hartmann

Content Marketing Managerin

Team Building Event bei ZEP: Unternehmens-Team beim gemeinsamen Outdoor-Teambuilding mit selbstgebauter Seifenkiste.
Managementmethoden
9
Min. Lesezeit

Team Building und Teamentwicklung: Zusammenarbeit & Vertrauen stärken

Starke Teams durchlaufen fünf Entwicklungsphasen: von der ersten Orientierung bis zur Hochleistung. Welche Methoden in jeder Phase funktionieren und wie Sie Teamentwicklung nachhaltig gestalten.

Tanja Hartmann

Content Marketing Managerin

Mehr als 2.000 Unternehmen vertrauen bereits auf ZEP

Die Zeiterfassung der Wahl - von Startups bis zum Großkonzern.

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OMR Top 100 2025
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Certified Cloud Solution 2025 ZEP

"Rundum-Lösung für das Erfassen von Projekt- und Arbeitszeiten. Vor allem die Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen (Mindestruhezeit, Pausenzeiten, Maximalarbeitszeit etc) können sehr gut getrackt werden. "

Julia
HR Manager

“Ideale Mitarbeiterverwaltungsunterstützung dank 360 Grad Sicht auf Mitarbeiter Verfügbarkeiten, tagesaktuelle Reports und automatisierte Urlaubs- und Abwesenheitsverwaltung.”

Thorsten
CIO

"Wir nutzen ZEP für die präzise Zeiterfassung, Urlaubsmanagement und Fehlzeiten. Mit ZEP können unsere MItarbeiter auch im Home Office ihre Arbeitszeiten erfassen, wodurch wir mehrere vorher genutzte Tools ersetzen konnten."

Stefan
Kreisgeschäftsführer

"Schnelle Projektbuchungen und Auswertungen. Trotzdem eine hohe Flexibilität. Guter modularer Aufbau. Man kann das System gut suf die eigenen Bedürfnisse anpassen."

Benjamin
Senior Business Consultant

“ZEP beeindruckt mit seiner intuitiven Zeit- und Projektverwaltung und bietet einen hervorragenden Kundensupport!”

Philipp
IT Consultant

"Wir nutzen ZEP seit über 10 Jahren, um die Arbeitszeiten (fakturierbar, nicht fakturierbar) zu erfassen. Dies stellt eine prima Grundlage für die Rechnungen an unsere Kunden dar."

Johannes
Head of Success

"Rundum-Lösung für das Erfassen von Projekt- und Arbeitszeiten. Vor allem die Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen (Mindestruhezeit, Pausenzeiten, Maximalarbeitszeit etc) können sehr gut getrackt werden. "

Julia
HR Manager

“Ideale Mitarbeiterverwaltungsunterstützung dank 360 Grad Sicht auf Mitarbeiter Verfügbarkeiten, tagesaktuelle Reports und automatisierte Urlaubs- und Abwesenheitsverwaltung.”

Thorsten
CIO

"Wir nutzen ZEP für die präzise Zeiterfassung, Urlaubsmanagement und Fehlzeiten. Mit ZEP können unsere MItarbeiter auch im Home Office ihre Arbeitszeiten erfassen, wodurch wir mehrere vorher genutzte Tools ersetzen konnten."

Stefan
Kreisgeschäftsführer

"Schnelle Projektbuchungen und Auswertungen. Trotzdem eine hohe Flexibilität. Guter modularer Aufbau. Man kann das System gut suf die eigenen Bedürfnisse anpassen."

Benjamin
Senior Business Consultant

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Philipp
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Johannes
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Thorsten
CIO

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Julia
HR Manager

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Johannes
Head of Success

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Philipp
IT Consultant

"Schnelle Projektbuchungen und Auswertungen. Trotzdem eine hohe Flexibilität. Guter modularer Aufbau. Man kann das System gut auf die eigenen Bedürfnisse anpassen."

Benjamin
Senior Business Consultant

"Wir nutzen ZEP für die präzise Zeiterfassung, Urlaubsmanagement und Fehlzeiten. Mit ZEP können unsere MItarbeiter auch im Home Office ihre Arbeitszeiten erfassen, wodurch wir mehrere vorher genutzte Tools ersetzen konnten."

Stefan
Kreisgeschäftsführer

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Thorsten
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Julia
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"Wir nutzen ZEP seit über 10 Jahren, um die Arbeitszeiten (fakturierbar, nicht fakturierbar) zu erfassen. Dies stellt eine prima Grundlage für die Rechnungen an unsere Kunden dar."

Johannes
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“ZEP beeindruckt mit seiner intuitiven Zeit- und Projektverwaltung und bietet einen hervorragenden Kundensupport!”

Philipp
IT Consultant

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Benjamin
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"Wir nutzen ZEP für die präzise Zeiterfassung, Urlaubsmanagement und Fehlzeiten. Mit ZEP können unsere MItarbeiter auch im Home Office ihre Arbeitszeiten erfassen, wodurch wir mehrere vorher genutzte Tools ersetzen konnten."

Stefan
Kreisgeschäftsführer
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